2017年1月18日，南阳中联召开中层管理人员2016年度述职测评会议。南阳中联总经理宋玉安等公司领导及各个部门管理人员共60余人参加，会议由副总经理林国刚主持。

会上，各位中层管理人员对2016年的工作进行了总结回顾，阐述了2017年的工作思路。述职后，全体参会人员对中层管理人员进行了民主测评。

结合述职情况和2016年工作的情况，总经理宋玉安对各位管理人员一年的工作进行了点评。宋总充分肯定了大家取得的工作成绩，指出了存在的不足以及改进方向。

宋总分析了公司当前所面临的新形势，要求大家自我加压，找准差距，做优各项经济技术指标。同时，还要解放思想，充分发挥担当精神、开拓精神和进取精神，为完成好2017年目标任务而努力。宋总围绕“抓好各项工作落实，实现元月开门红”提出了要求，并结合召开2017年度工作推进会提出了四项议题，希望大家认真思考。

通过述职会议，总结了工作、交流了经验、鼓舞了士气，对公司2017年工作的开展起到了积极的促进作用。